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dc.contributor.advisorCapillo Chavez, Cesar Herminio
dc.contributor.authorAlmeyda Villegas, Carmela Liliana
dc.date.accessioned2024-09-11T16:09:38Z
dc.date.available2024-09-11T16:09:38Z
dc.date.issued2024
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12727/14849
dc.description.abstractLa investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el clima institucional y el desempeño laboral del personal docente y administrativo en la institución educativa Abraham Maurtua 24219, Coracora 2023. Se empleó una metodología de enfoque cuantitativo, de tipo aplicada, con un diseño no experimental y transversal de nivel correlacional. La población del estudio estuvo compuesta por 47 trabajadores, de los cuales 8 eran administrativos y 39 eran docentes de la mencionada institución. Se utilizó la técnica de encuesta a través de un cuestionario como instrumento, lo que permitió encontrar una relación significativa con un valor de p < 0,05 entre el clima institucional y el desempeño laboral de los docentes y administrativos. Entre las conclusiones, se estableció que un mejor clima institucional está asociado con un mejor desempeño de los docentes y administrativos. Por ello, se recomendó formular y ejecutar un plan estratégico con objetivos específicos para mejorar el clima institucional.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.format.extent108 p.es_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad de San Martín de Porreses_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Académico USMPes_PE
dc.sourceUniversidad San Martín de Porres - USMPes_PE
dc.subjectDesempeño laborales_PE
dc.subjectClima organizacionales_PE
dc.subjectPersonal administrativoes_PE
dc.subjectDocenteses_PE
dc.titleClima institucional y desempeño laboral del personal docente y administrativo en la Institución Educativa Abraham Maurtua 24219, Coracora 2023es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.nameMaestra en Educación con mención en Políticas y Gestión de la Educaciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad de San Martín de Porres. Instituto para la Calidad de la Educación. Unidad de Posgradoes_PE
thesis.degree.disciplineEducación con mención en Políticas y Gestión de la Educaciónes_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00es_PE
renati.advisor.dni32764754
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-2765-4720es_PE
renati.author.dni70248318
renati.discipline191657es_PE
renati.jurorLópez García, Rosa del Pilar
renati.jurorSalvatierra Melgar, Angel
renati.jurorRosario Pacahuala, Emilio Augusto
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_PE


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