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Recursos humanos y gestión del talento en Meliã Hotels International Republica Dominicana

dc.contributor.advisorVizacarra Tasso, Selena Sarela
dc.contributor.authorPiminchumo Rojas, Carol Milagros
dc.date.accessioned2023-08-09T16:33:29Z
dc.date.available2023-08-09T16:33:29Z
dc.date.issued2023
dc.identifier.citationPiminchumo Rojas, C. M. (2023). Recursos humanos y gestión del talento en Meliã Hotels International Republica Dominicana. [Trabajo de suficiencia profesional, Universidad San Martín de Porres]. Repositorio Académico USMPes_PE
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12727/12227
dc.description.abstractLa hotelería y el turismo se constituyen una fuente generadora para cualquier país en el cual se desarrolle, dicho sector ha experimentado recientemente uno de los crecimientos más rápidos, generando esta manera una mejor economía. Los hoteles están estrechamente relacionados con la cultura, comercio, deporte, entre otros factores del lugar donde se encuentra ubicado, si se tiene una buena gestión del mismo recae en la satisfacción del cliente externo e interno. Actualmente, la industria está surcando momentos difíciles por la pandemia COVID-19, lo que ha impulsado a las compañías a plantearse distintos escenarios sin precedentes, tomar medidas conforme va evolucionando y recuperando la economía en todo el mundo, especialmente en los destinos con más dependencia al turismo.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.format.extent59 p.es_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad de San Martín de Porreses_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Académico USMPes_PE
dc.sourceUniversidad San Martín de Porres - USMPes_PE
dc.subjectTurismoes_PE
dc.subjectCOVID-19es_PE
dc.subjectRecursos humanoses_PE
dc.titleRecursos humanos y gestión del talento en Meliã Hotels International Republica Dominicanaes_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Turismo y Hoteleríaes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad de San Martín de Porres. Facultad de Ciencias de la Comunicación, Turismo y Psicología. Escuela Profesional de Turismo y Hoteleríaes_PE
thesis.degree.disciplineTurismo y Hoteleríaes_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.09.02es_PE
renati.advisor.dni25757384
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0003-2284-0142es_PE
renati.author.dni70837539
renati.discipline014266es_PE
renati.jurorHassinger Gonzales, Zulema Ynes
renati.jurorRegalado Chamarro, Monica Elizabeth
renati.jurorUribe Vargas, Evelyn Elizabeth
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeSuficienciaProfesionales_PE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_PE


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Nombre:
PIMINCHUMO_RCM.pdf
Tamaño:
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Formato:
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Descripción:
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