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Mostrando ítems 1-3 de 3
Línea de carrera, desarrollo de personal y compromiso organizacional en colaboradores de una franquicia de comida chino-peruana
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)
Acceso abierto
La presente tesis analiza la línea de carrera, desarrollo del personal y el compromiso
organizacional en los colaboradores de un restaurante franquiciado de comida chino-peruana.
La muestra se realizó con un enfoque ...
El síndrome de Burnout y el compromiso organizacional en el personal directivo escolar de un Consorcio Educativo de Lima, 2020
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)
Acceso abierto
La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación entre el
síndrome de burnout y el compromiso organizacional en el personal directivo escolar
de un consorcio educativo de Lima, 2020. Es una investigación ...
Relación entre la satisfacción laboral y el compromiso organizacional en el personal operario del Área de costura de una Empresa textil de confecciones ubicada en Lima, Perú
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)
Acceso abierto
Esta investigación tuvo como objetivo determinar la relación existente
entre la satisfacción laboral (SL) y el compromiso organizacional (CO) en el
personal operario del departamento de costura de una empresa textil ...