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Políticas públicas para fomentar la presencia de la mujer en cargos directivos de empresas peruanas
(Universidad de San Martín de Porres, 2020)
La creencia de tener al hombre como prioridad cuando se trata de un tema de
liderazgo laboral o considerarlo el más capaz para solucionar problemas de gran
magnitud, no han hecho más que excluir aunque de manera indirecta ...