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dc.contributor.authorNava Guibert, Luis
dc.date.accessioned2022-06-21T17:20:01Z
dc.date.available2022-06-21T17:20:01Z
dc.date.issued2021
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12727/10246
dc.description.abstractEste trabajo no presume ser un trabajo de investigación científica, si no la incidencia que tuvo el Covid-19 en el derecho laboral y como lo ha modificado. Y es así que como consecuencia de la cuarentena se profundizó el teletrabajo y el trabajo remoto, es decir el trabajador laboraba desde su domicilio.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.format.extent850 p.es_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad de San Martín de Porreses_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Académico USMPes_PE
dc.sourceUniversidad San Martín de Porres - USMPes_PE
dc.subjectCovid19es_PE
dc.subjectDerechoses_PE
dc.subjectTrabajoes_PE
dc.titleEl covid-19 y sus consecuencias en el derecho del trabajoes_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/workingPaperes_PE
thesis.degree.nameDerechoes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad de San Martín de Porreses_PE
thesis.degree.disciplineDerechoes_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.00es_PE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_PE


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