Informe Jurídico de Expediente Laboral N° 27364-2013

Abstract

El presente trabajo de suficiencia profesional se desarrolla en el marco del proceso ordinario laboral, cuya materia se precisa en la desnaturalización de contratos sujetos a modalidad y otros. El demandante alega la desnaturalización de contrato modal por simulación del artículo 82 de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral, además de la configuración de causales de despido nulo, asimismo, como pretensión subordinada solicita la indemnización por despido arbitrario. Por otro lado, la demandada niega en todos sus extremos la demanda, fundamentando lo manifestado en base a la validez del contrato sujeto a modalidad celebrado con el demandante y en base a que el cese del demandante se debió al término de su contrato laboral. Los órganos jurisdiccionales luego del análisis del hecho controvertido y los medios probatorios ofrecidos resuelven las pretensiones demandadas en base a Derecho e interpretación jurídica. En el presente caso, se manifiesta un análisis contradictorio por parte de las diferentes instancias judiciales al momento de resolver, en consecuencia, las sentencias emitidas manifiestan mediante sus fundamentos jurídicos distintas interpretaciones de la legislación laboral, las mismas que se ven reflejadas al momento de resolver. Finalmente, se podrá observar en el presente informe jurídico el análisis del expediente, interpretando las normas jurídicas de forma objetiva, así como la valoración de los medios probatorios trascendentales ofrecidos por las partes procesales para sostener una posición fundamentada de los hechos relevantes que son indispensables para la interpretación y análisis del caso en concreto.