Disminuir el índice de ausentismo del personal de enfermería, a través del programa de beneficios de una empresa privada del sector salud de Lima Metropolitana

Abstract

El presente Plan de Mejora de Procesos, tiene como finalidad reducir el ausentismo de personal asistencial de enfermería, en sus diferentes servicios a través de un programa de beneficios enfocados en mejorar: la motivación, en el bienestar, en las políticas y la gestión de personas, mirado sistémicamente. Con este estudio, la clínica podrá fortalecer parte de sus procesos de gestión de personal, de manera consciente, preparando las bases que le permitan cumplir con el plan de crecimiento.