Tesis de maestría: Envíos recientes
Mostrando ítems 21-40 de 67
-
Gestión administrativa y prevención de infecciones intrahospitalarias en el hospital de San Juan de Lurigancho, 2021
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoEl objetivo principal es, determinar la relación entre la gestión administrativa y la prevención de infecciones intrahospitalarias en el hospital de San Juan de Lurigancho, 2021, respaldado por el autor Chiavenato, I, ... -
La dimensión social de la actividad turística como herramienta para la prevención de conflictos en el sector minero “Caso Marcona”
(Universidad de San Martín de Porres, 2020)Acceso restringidoPerú es un país con abundante riqueza natural y cultural, esto nos convierten en un territorio con innumerables recursos turísticos para consolidar el turismo sostenible, actividad económica reconocida por su capacidad ... -
La moralidad del uso de la fuerza proporcionada y legítima como medio lícito en la solución de algunos conflictos para reinstaurar la Paz y El Estado de Derecho
(Universidad de San Martín de Porres, 2022)Acceso abiertoEl presente trabajo, busca repensar y resituar el desarrollo de la doctrina occidental sobre el uso de la fuerza y su legitimidad, como medio, último y final pero también licito, para restaurar la paz y defenderla. Nuestro ... -
Capacidad de respuesta en la seguridad pública del Comando de Educación y Doctrina del Ejército Peruano
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoLa propuesta de investigación, fue determinar la relación entre la capacidad de respuesta del Comando de Educación y de Doctrina del Ejército Peruano y la Seguridad Pública por la Emergencia Sanitaria de la pandemia por ... -
Control interno y gestión administrativa de la división de logística de la Policía Nacional del Perú, 2020
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoLa investigación buscó determinar la relación entre el Control Interno y la Gestión Administrativa de la División de Logística de la Policía Nacional del Perú, 2020. En cuanto a la metodología, tuvo enfoque mixto. Primero, ... -
Sistema de información y calidad de servicio de la unidad de licencias de conducir clase A de la Región Callao, 2020
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el sistema de información y la calidad de servicio en la unidad de licencias de conducir de la Región Callao en el periodo 2020. La metodología ... -
Importancia de las TIC en el desempeño fiscal, 2020 caso: fiscalías especializadas en delitos de corrupción de funcionarios de Lima
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tuvo por objetivo determinar la importancia de las Tecnologías de la Información y Comunicaciones (TIC) en el desempeño de los fiscales de las Fiscalías Especializadas en Delitos de ... -
Gestión del talento humano en el sistema de información y fiscalización tributaria del impuesto predial Municipalidad de Satipo- 2020
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoLa presente tesis titulada GESTION DEL TALENTO HUMANO EN EL SISTEMA DE INFORMACION Y FISCALIZACION TRIBUTARIA DEL IMPUESTO PREDIAL MUNICIPALIDAD DE SATIPO- 2020, tuvo como objetivo general determinar de qué manera la ... -
El conflicto entre la negociación colectiva y el equilibrio fiscal en el Sector público peruano
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoEl ejercicio del derecho a la negociación colectiva en el sector público peruano se ha visto limitado por restricciones presupuestales establecidas para salvaguardar la estabilidad fiscal del Estado. Situación que ha ... -
Gestión por procesos en el diseño organizacional de las instituciones de educación superior pedagógica públicas - Cajamarca, 2020
(Universidad de San Martín de Porres, 2022)Acceso abiertoLa presente tesis tiene como objetivo analizar la repercusión de la gestión por procesos en el diseño organizacional en las instituciones de educación superior pedagógica públicas en la región Cajamarca en el año 2020. ... -
Calidad en el servicio de atención y su relación con la satisfacción del usuario en el centro desconcentrado territorial del Ministerio de Transportes y Comunicaciones - Iquitos 2019
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo general “Determinar la relación entre la calidad en el servicio de atención con la satisfacción de los usuarios en el Centro Desconcentrado Territorial del Ministerio de ... -
La satisfacción laboral y el compromiso organizacional del personal del programa nacional de centros juveniles, 2019
(Universidad de San Martín de Porres, 2020)Acceso abiertoLa investigación tiene como objetivo principal el determinar la relación entre la satisfacción laboral y el compromiso organizacional del personal del Programa Nacional de Centros Juveniles, 2019; siendo el tipo puro o ... -
El rol prestacional de la OMREC PromPerú y la competitividad empresarial exportadora del Valle del Mantaro - 2019
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoLa presente investigación busca comprender el rol prestacional del estado y la competitividad empresarial, aplicado a una institución importante promotora del desarrollo exportador de la región centro, la OMREC Promperú. ... -
Análisis de la negociación colectiva para verificar el nivel de cumplimiento de la ley N° 30057 en la Municipalidad Distrital de Majes-Aarequipa- 2014-2020
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoEl objetivo de la investigación fue determinar los niveles de cumplimiento de negociación colectiva en la Municipalidad Distrital de Majes en el periodo (2014- 2020) a propósito de la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil. ... -
El proceso de ejecución de las inversiones en Optimización, Ampliación marginal, Reposición y Rehabilitación (IOARR) y su incidencia en la Cartera de inversiones Sunat, periodo 2018-2020
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoEl objetivo de esta investigación fue determinar la incidencia del proceso de ejecución de las IOARR en la programación multianual de la cartera de inversiones Sunat, periodo 2018-2020. La metodología empleada correspondió ... -
Efectividad de los funcionarios públicos y sus efectos en la lucha contra la violencia hacia la mujer en la provincia de Chiclayo, periodo 2016-2018
(Universidad de San Martín de Porres, 2020)Acceso abiertoLa investigación tiene como principal objetivo explicar los resultados del trabajo realizado por los funcionarios públicos como ejecutores de la política pública en la lucha contra la violencia hacia la mujer en la ... -
Motivación y desempeño laboral del personal del Ministerio Público de Cajabamba, 2020
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoEn esta investigación se ha tenido como finalidad verificar en qué medida la motivación se relaciona con el desempeño laboral del personal del Ministerio Público de la provincia de Cajabamba, 2020, donde se ha empleado ... -
Políticas educativas en tiempos de Covid-19 y su incidencia en la calidad de enseñanza en los alumnos del Colegio Mariscal Castilla Huancayo-2020
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso abiertoEl objetivo del trabajo de investigación fue determinar el impacto de la política educativa en la calidad educativa de los estudiantes del colegio Mariscal Castilla durante el Covid-19_Huancayo 2021. Este estudio es ... -
Competencias directivas y la gestión del cambio de Institutos de Educación Superior Tecnológico Público, 2020
(Universidad de San Martín de Porres, 2020)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como propósito determinar la relación entre las competencias directivas y la gestión del cambio de Institutos de Educación Superior Tecnológico Púbico, Región La Liberad, 2020. El enfoque ... -
Influencia de la resolución de conflictos en el clima laboral del personal administrativo de la Universidad San Martín de Porres-Filial Norte
(Universidad de San Martín de Porres, 2021)Acceso restringidoEl propósito de la investigación es analizar el impacto que pudieran tener las técnicas de resolución de conflictos en el clima laboral del personal administrativo de la universidad San Martín de Porres Filial, de allí ...